はじめに伝えたいこと【なぜ組織が大切なのか】

100人いたら100人の個性がある

生まれた場所も育ってきた環境も違う僕らは
性格が違うのが当たり前

好きと感じる所も苦手と感じる所も違う

歯の磨き方ですら違うのが当たり前

【違いは間違いではない】

みんなそれぞれ違うから面白い
みんなそれぞれ違うから補いあえる

長い歴史の中でピンポイントで今の時代
世界はこんなに広いのにピンポイントで多摩地区
沢山の会社があるのにピンポイントでPARK BUILDER株式会社

出会っただけでも奇跡だと思いませんか?

その奇跡の出会いを無駄にするのも活かすのも自分たち次第です

奇跡の出会いをした大切な仲間だからこそ
なぜ同じ組織で働くのか?
なぜチームワークが大切なのか?

どのような違いは良くて
どのような違いは良くないのか?

大切なことなので理解をしてもらいたい

それぞれに個性があるように
それぞれに得意な事

苦手な事があります

組織とは1人では成し遂げられないようなことを
協力しあい成し遂げる為にあります

1人で成し遂げられる事には限界があるが
組織で成し遂げられる事は無限にある

1人で叶える夢には限界があるが
組織で叶える夢には限界がない

組織とは【協力し合う事が大前提】で作られています

自分の強みは相手の弱みを補い
相手の強みに自分の弱みを助けてもらうのが組織

自分1人では成し遂げられないことを
みんなで力を合わせて成し遂げようとするのが組織

そこに立場は関係ありません

それぞれの立場でそれぞれの支援・協力をするのが組織

だからこそ自分だけが楽しければいい
自分だけが楽ならいい 自分だけが得すればいいという
利己的な思考や 自分勝手な行動は
組織にとってはガン細胞であり 迷惑でしかない

生活するお金・ファッションや趣味を楽しむお金・家族を守るお金
自己成長や生きがい・やりがい等の心報酬も
全てこの組織から生まれている事を忘れてはいけない

みんなが同じ理念の基に価値観を共有し
同じ目標に向かう事が大切です

みんなで目標を達成するからそこに感動が生まれる

その結果関わる全ての人に喜んでもらえ
私たちも精神的・経済的に豊かになり
ひとりひとりの夢が叶うことへ繋がっていきます

これが僕らPARK BUILDER株式会社が組織にこだわる理由です
みんなで最高の組織を作り 最高の人生を共有しましょう!!

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